大家好，今天小編關(guān)注到一個(gè)比較有意思的話題，就是關(guān)于分享綠色環(huán)保歷練的問題，于是小編就整理了4個(gè)相關(guān)介紹分享綠色環(huán)保歷練的解答，讓我們一起看看吧。
如何解決農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)存在的缺資金、缺能力和缺項(xiàng)目的問題？你有好的建議嗎？
這個(gè)話題非常好。
我們說縣域經(jīng)濟(jì)是農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)，而不是工業(yè)，工業(yè)是集約化的，當(dāng)然會(huì)存在資金、項(xiàng)目、能力的問題，而且隨著工業(yè)的進(jìn)一步集聚化，問題會(huì)進(jìn)一步突出。
但是農(nóng)業(yè)是分散的，差異化的，創(chuàng)業(yè)者比較容易融入產(chǎn)業(yè)生態(tài)。
比如說現(xiàn)在網(wǎng)上常見的一件代發(fā)，在產(chǎn)地即完成了分級(jí)分揀、包裝物流，相應(yīng)就把這部分附加值保留在農(nóng)村。
我一直認(rèn)為，農(nóng)業(yè)更重要的發(fā)展目標(biāo)是吸收勞動(dòng)力，提供就業(yè)崗位，相對(duì)不是產(chǎn)值，或者其他數(shù)字問題。
我認(rèn)為這些正是政府應(yīng)該做的工作。金融方面國家完全可以給一些政策讓他們?nèi)诘劫Y，比如宅基地、房產(chǎn)可以做抵押等;在項(xiàng)目上，政府應(yīng)建立高科技、現(xiàn)代化的農(nóng)業(yè)發(fā)展項(xiàng)目園區(qū)，做為樣板提供給那些有志創(chuàng)業(yè)的農(nóng)民們，否則，他們想創(chuàng)業(yè)卻沒有方向。
其實(shí)現(xiàn)在的社會(huì)趨勢(shì)比以前的年代更方便發(fā)展農(nóng)副產(chǎn)品，以前的年代是農(nóng)耕社會(huì)，農(nóng)副產(chǎn)品對(duì)于農(nóng)民來說普通的不能再普通了，每家每戶必種，在那個(gè)年代農(nóng)副產(chǎn)品很多都用來喂豬，比如現(xiàn)在市場(chǎng)上價(jià)格不低的紅薯，紅薯苗，羅卜，小白菜，芥菜等等。
而且那個(gè)年代沒有網(wǎng)絡(luò)通迅，交通閉塞，沒有科技種植養(yǎng)殖，機(jī)械化設(shè)備，沒有信用貸款，政府補(bǔ)貼等等，在以前的年代發(fā)展農(nóng)副產(chǎn)品才是真正的困難，缺資金缺能力缺項(xiàng)目的問題在現(xiàn)在的年代其實(shí)都不是問題，主要還是現(xiàn)在的人對(duì)農(nóng)業(yè)不感興趣，沒有以前的人那種農(nóng)產(chǎn)品就是命根子的心態(tài)，誰糟蹋了他的農(nóng)產(chǎn)品他能跟你拼命。
現(xiàn)在政策都支持農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，只要想創(chuàng)業(yè)當(dāng)?shù)卣隙ㄊ侵С值?，缺資金可以先小規(guī)模發(fā)展，而且小額貸款都不成問題，缺能力那就得先學(xué)習(xí)技術(shù)，缺項(xiàng)目那就要自己去觀察，什么項(xiàng)目有發(fā)展?jié)摿Γ拖葘W(xué)習(xí)什么項(xiàng)目的技術(shù)，現(xiàn)在的狀況是農(nóng)業(yè)滯后了，市場(chǎng)需求卻增大了，大米大豆玉米等等還得進(jìn)口一部分，我認(rèn)為只要農(nóng)民有決心衡心毅力，缺資金缺能力缺項(xiàng)目都不是問題，現(xiàn)在的農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)應(yīng)該多學(xué)習(xí)一下貴州老干媽。
農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)如果缺資金、缺能力和缺項(xiàng)目，“三缺”還創(chuàng)什么業(yè)?但你提這個(gè)問題很有意思，對(duì)農(nóng)村的發(fā)展也很有幫助。
現(xiàn)在城市基本建設(shè)腳步放緩，農(nóng)民工返鄉(xiāng)就業(yè)勢(shì)在必行，返鄉(xiāng)的農(nóng)民朋友經(jīng)過多年的打拼經(jīng)歷，不乏有各種能力的人，這些人回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)對(duì)農(nóng)村的發(fā)展是個(gè)利好的事情，不僅能帶動(dòng)當(dāng)?shù)剞r(nóng)村的發(fā)展，更能解決部分返鄉(xiāng)農(nóng)民工再就業(yè)問題。
項(xiàng)目選對(duì)了就成功了一半，選項(xiàng)目時(shí)一定要結(jié)合當(dāng)?shù)氐膶?shí)際情況和市場(chǎng)的需要及發(fā)展前景，不要腦袋一熱想干什么就干什么。發(fā)現(xiàn)并挖掘出當(dāng)?shù)貪撛诘霓r(nóng)業(yè)優(yōu)勢(shì)，面向市場(chǎng)的需求推出自己獨(dú)特的質(zhì)優(yōu)價(jià)廉的產(chǎn)品。
資金的籌集可分二步想辦法，一是尋求當(dāng)?shù)卣娃r(nóng)村信用社的支持，可拿著自己策劃項(xiàng)目的可行性報(bào)告，利用自己的資源如房產(chǎn)、確權(quán)耕地、信用等做抵押在農(nóng)村信用社貨款。二是實(shí)行股分制，把你選的項(xiàng)目發(fā)展運(yùn)景和實(shí)施方案詳細(xì)的講給親戚朋友聽，說服他們?nèi)牍梢黄鸶蛇@個(gè)事情。
當(dāng)?shù)卣囊龑?dǎo)和支持也是很關(guān)鍵的，愿想創(chuàng)業(yè)的農(nóng)民朋友當(dāng)?shù)氐膭?chuàng)業(yè)環(huán)境好。
投資有風(fēng)險(xiǎn)，創(chuàng)業(yè)需謹(jǐn)慎！
謝謝邀請(qǐng)！
對(duì)于農(nóng)民工般鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)遇到的新難題，缺資金，缺技術(shù)，缺項(xiàng)目這三點(diǎn)。就我個(gè)人發(fā)表自己的看法！
缺資金?，F(xiàn)在農(nóng)民農(nóng)村都有自己的土地，有宅基地！農(nóng)村信用社應(yīng)充分考慮發(fā)揮其作用，為他們分擔(dān)解憂！土地確權(quán)了，可以抵押。房產(chǎn)確權(quán)了，可以抵押。農(nóng)村信用社應(yīng)靈活變通，為農(nóng)民朋友們排憂解難！
缺技術(shù)，國家應(yīng)免費(fèi)為返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)農(nóng)民工提供技術(shù)指導(dǎo)，或農(nóng)民自己岀一部分囯家補(bǔ)貼一部分讓農(nóng)民學(xué)習(xí)技能，開通網(wǎng)上指導(dǎo)或社群組織學(xué)習(xí)均可！
缺項(xiàng)目這一塊，就我個(gè)人養(yǎng)殖三十年過來的經(jīng)驗(yàn)認(rèn)為種養(yǎng)結(jié)合就很好。充分利用當(dāng)?shù)刈匀毁Y源，養(yǎng)殖適合當(dāng)?shù)貧夂蚝蜏囟鹊膭?dòng)物。再采取生態(tài)循環(huán)的途徑發(fā)揮效應(yīng)。從小做大。慢慢呈現(xiàn)規(guī)模！利用互聯(lián)網(wǎng)的優(yōu)勢(shì)實(shí)現(xiàn)產(chǎn)銷一條龍服務(wù)。從而實(shí)現(xiàn)家門口創(chuàng)業(yè)！
的確，如果什么都缺，那談什么創(chuàng)業(yè)呢？
但是，建議還是要有的，因?yàn)槲乙彩寝r(nóng)民工，也有創(chuàng)業(yè)的想法，又因?yàn)槲乙矝]有多少資金，沒有路子，沒有能力，所以我今年還是出來努力打工掙錢了。
好了，第一缺資金。可以上農(nóng)村信用合作社申請(qǐng)小額貸款，即使沒有項(xiàng)目，可以編一個(gè)出來，幾十萬貸款不出來，幾萬還是有的。
第二缺項(xiàng)目。首先看你喜歡做什么，自身有什么特長(zhǎng)，或者你本來是干什么的，先從自己身上找一下，然后可以到鎮(zhèn)上考察一下，各個(gè)門店有哪些特色，實(shí)在不行，到網(wǎng)上找項(xiàng)目投資。
第三缺能力。只要有資金，有項(xiàng)目，還怕沒能力？找到創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目后，一定要謙虛認(rèn)學(xué)，方方面面都要系統(tǒng)的學(xué)過一遍，找老師教也行，偷學(xué)別人創(chuàng)業(yè)技巧也行，反正自己要端正好態(tài)度了。
謝謝～
縣城的科級(jí)干部和鄉(xiāng)下的科級(jí)干部哪個(gè)好？
各有利弊，看年齡，看履歷，看是否想進(jìn)步，看家庭條件。
縣城的科級(jí)干部，分管的工作細(xì)，上班時(shí)間固定，周末可以雙休，可以事業(yè)家庭統(tǒng)籌照顧。晉升空間不大，即使年輕，也需要論資排輩，在單位很難出大成績(jī)，有時(shí)可以看到退休的樣子，是真正的養(yǎng)老福地。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)的科級(jí)干部，經(jīng)常是白加黑，五加二。工作分工較多，上面千根線，下面一根針。有時(shí)需要住在鄉(xiāng)鎮(zhèn)，很難事業(yè)和家庭都照顧到。鄉(xiāng)鎮(zhèn)的科級(jí)干部跟群眾面對(duì)面，工作任務(wù)重，如果工作能力突出，很容易干出成績(jī)。提拔速度快。
綜上，各有利弊，看自己的意見，共產(chǎn)黨是塊磚，哪里需要哪里安，聽組織的話，努力為人民服務(wù)。
這要看這個(gè)“好”字是怎么理解怎么看待的？
如果是從發(fā)展前景上來說，一般說來鄉(xiāng)鎮(zhèn)更有前途。縣直委局的局長(zhǎng)、主任和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記相比，還是鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記提拔到副縣級(jí)的更多更快。縣直的正科級(jí)到鄉(xiāng)鎮(zhèn)擔(dān)任書記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長(zhǎng)，那是重用了。鄉(xiāng)鎮(zhèn)的副職直接面對(duì)的就是村“兩委干部”和廣大群眾，在當(dāng)?shù)厥茏鹬氐某潭纫蚕鄳?yīng)要更高些，榮譽(yù)感更強(qiáng)。
從工作量上來說，鄉(xiāng)鎮(zhèn)畢竟是一級(jí)政府，管理的事情很多。上面千條線，下面一根針，上級(jí)各個(gè)職能部門的工作往往要通過鄉(xiāng)鎮(zhèn)來完成或要有鄉(xiāng)鎮(zhèn)的配合。因而鄉(xiāng)鎮(zhèn)的工作更多，一個(gè)中心工作接著一個(gè)中心工作，以近幾年來說，脫貧攻堅(jiān)及鄉(xiāng)村振興，人居環(huán)境整治，疫情防控，秸桿禁燒、安全生產(chǎn)、平安建設(shè)等等，非常多。鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部風(fēng)里來雨里去，確是辛苦，“5+2”、“白+黑”是常態(tài)。況且哪一項(xiàng)工作做不好，都是要挨板子的。相比來說，縣直部門，它就負(fù)責(zé)某一個(gè)方面，相應(yīng)單一些，工作量也沒鄉(xiāng)鎮(zhèn)大。鄉(xiāng)鎮(zhèn)書記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長(zhǎng)到縣直任一把手，就是領(lǐng)導(dǎo)照顧，勞累多少年了，工作壓力能稍輕松些。一般來說，鄉(xiāng)鎮(zhèn)的副職，也更愿意到縣城去任職。
這個(gè)問題不好回答，因?yàn)闆]說是正科還是副科。要是權(quán)利來說，正科級(jí)的，肯定鄉(xiāng)下的書記很強(qiáng)勢(shì)，這些年提拔副縣要比縣城的強(qiáng)，優(yōu)先考慮。要說副科，縣城的小科局副科啥也不是，鄉(xiāng)的副科就比較強(qiáng)勢(shì)。要是舒適度，那縣城的科級(jí)不要太舒適哈。鄉(xiāng)下科級(jí)干部能累死。
你說的科級(jí)干部我理解的是正科級(jí)干部。正科級(jí)干部在縣城一般情況在局，辦是正職，比如局長(zhǎng)，主任，書記等職務(wù)，在常委部門是副職，如組織部，宣傳部，黨委辦等。在鄉(xiāng)下，可能就是鎮(zhèn)或鄉(xiāng)的正職，如鄉(xiāng)長(zhǎng)，書記，鎮(zhèn)長(zhǎng)，書記等。從工作環(huán)境來說，縣里的工作環(huán)境比鄉(xiāng)鎮(zhèn)的好，工作相對(duì)于鄉(xiāng)鎮(zhèn)的工作量來說要輕。從年齡說，年齡偏大者留到縣里局，辦工作，年輕者或上升空間比較大的建議去到鄉(xiāng)鎮(zhèn)去錘煉。特別是近幾年，很多副縣，處級(jí)的干部，都是從鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記提拔的。常委部門的副職要提拔重用，原則也是到局，委擔(dān)任行政正職或到鄉(xiāng)鎮(zhèn)擔(dān)任正職作為過度。所以留到縣里或鄉(xiāng)鎮(zhèn)，要根據(jù)個(gè)人情況，比如年齡，能力，綜合資源等決定。這是個(gè)人理解，歡迎交流。
先要明確科級(jí)干部的概念，科級(jí)干部包括正科級(jí)和副科級(jí)，這里是指職務(wù)，不是職級(jí)。
縣城的科級(jí)干部包括各局委辦的正副職、各事業(yè)單位的正副職、各群團(tuán)組織的正副職、人大和政協(xié)的內(nèi)設(shè)部門的正副職，以及國有企業(yè)的董事長(zhǎng)、總經(jīng)理和副總經(jīng)理。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)的科級(jí)干部包括書記、鎮(zhèn)長(zhǎng)、人大主席等正科，以及副書記、紀(jì)委書記、各黨委委員、副鎮(zhèn)長(zhǎng)、武裝部長(zhǎng)等副科。
那縣城的科級(jí)干部和鄉(xiāng)鎮(zhèn)的科級(jí)干部究竟哪個(gè)好呢？
經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)，諸如珠三角、蘇南、浙北，毫無疑問，鄉(xiāng)鎮(zhèn)的科級(jí)干部含金量要大大高于縣直部門的科級(jí)干部。
從收入待遇方面看，由于經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)的企業(yè)大都在鄉(xiāng)鎮(zhèn)落戶，因此鄉(xiāng)鎮(zhèn)掌握著優(yōu)渥的經(jīng)濟(jì)條件，擁有高水平的財(cái)政收入保障，其科級(jí)干部的收入待遇處于全市的最高水平。
拿財(cái)政收入的水平，特別是財(cái)力保障來說。以我們市為例，無錫市財(cái)政局到我們這里調(diào)研，我們就了解到他們的市里財(cái)政保障水平明顯低于縣區(qū)，我們是恰恰相反。他們就是縣區(qū)比市里有錢，而縣區(qū)的財(cái)政基本上來自鄉(xiāng)鎮(zhèn)。
縣城的科級(jí)干部和鄉(xiāng)下的科級(jí)干部哪個(gè)更好呢？其實(shí)，要看你的個(gè)人規(guī)劃打算，這樣才能得出一個(gè)結(jié)論。
如果是在縣城里面的科級(jí)干部，差不多就是一個(gè)部門的一把手，大致是一個(gè)部門的局長(zhǎng)什么的。
如果年輕力壯有沖勁，想要仕途上更上一層樓，那么，縣城里面機(jī)會(huì)肯定要多得多。畢竟，提拔的名額和機(jī)會(huì)就在那里，只要能夠熬過去，只要能夠站好位得到一些大人物的賞識(shí)，那么，前途同樣是大大的。尤其是大人物如果也青云直上了，一人得道雞犬升天的道理，想必大家都懂。
如果是鄉(xiāng)下的科級(jí)干部，應(yīng)該是鄉(xiāng)鎮(zhèn)的書記或者是人大主席、鎮(zhèn)長(zhǎng)一類的人物，這樣的職位，可以說是提升空間比較有限，但是好在有實(shí)權(quán)在手。
在基層經(jīng)過了多多的鍛煉，辦事能力以及實(shí)際處事的能力也會(huì)有所提升。至于格局嘛，自然是會(huì)有一定的限制。而提拔的空間，也比較有限制。
同時(shí)也有一句話，油水多的地方，人也容易滑倒。只要有一顆全心全意為大家辦實(shí)事的心，只要能夠不忘初心牢記使命勇于擔(dān)當(dāng)，相信無論在什么樣的崗位，都能夠做出成績(jī)。
河南有沒有廢氣治理比較好的廠家？
上海重展環(huán)保技術(shù)有限公司是專業(yè)從事VOCs廢氣處理設(shè)備的設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、制造、安裝的高新技術(shù)企業(yè)。公司產(chǎn)品服務(wù)內(nèi)容包括有機(jī)廢氣處理設(shè)備、 工業(yè)廢氣治理設(shè)備、油漆廢氣處理設(shè)備、廢氣凈化設(shè)備、涂料廢氣治理設(shè)備等行業(yè)的廢氣治理，公司擁有各種承包資質(zhì)及環(huán)保經(jīng)營(yíng)認(rèn)證，并成功申請(qǐng)多項(xiàng)發(fā)明專利。重展環(huán)保技術(shù)有限公司前身為重展公司上海環(huán)保事業(yè)部，在重展多年經(jīng)營(yíng)的基礎(chǔ)之上，為了更快更便捷的服務(wù)長(zhǎng)三角經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)帶，憑借集團(tuán)在工業(yè)領(lǐng)域?qū)I(yè)水平和成熟的技術(shù)，重展環(huán)保通過加大引進(jìn)高新技術(shù)人才，整合優(yōu)化資源，提高了在有機(jī)廢氣、切割煙塵、打磨粉塵及油霧油煙等凈化產(chǎn)品的銷售、設(shè)計(jì)、技術(shù)咨詢、售后服務(wù)的團(tuán)隊(duì)實(shí)力，更快、更好的服務(wù)于客戶，業(yè)務(wù)范圍輻射江蘇、浙江，打造長(zhǎng)三角重展服務(wù)平臺(tái)。 重展環(huán)保經(jīng)過多年的歷練，屢次受到合作企業(yè)的認(rèn)可。公司先后應(yīng)邀參加上海市政府組織的各企業(yè)環(huán)保事業(yè)的交流會(huì)，是參加“央視CCTV7《時(shí)代風(fēng)向標(biāo)》《奮斗》欄目的錄制”的廢氣治理企業(yè)。重展產(chǎn)品在各項(xiàng)技術(shù)上取得了各項(xiàng)專利，不僅達(dá)到國標(biāo)，而且達(dá)到了歐州標(biāo)準(zhǔn)，從而取得了CE出口證書。經(jīng)過多年的磨練，重展品牌也是中央電視臺(tái)榮譽(yù)展播推廣品牌。 重展環(huán)保把“誠信、務(wù)實(shí)、合作、共贏”作為企業(yè)發(fā)展根本宗旨，我們竭誠歡迎國內(nèi)外新老客戶及同行業(yè)伙伴進(jìn)行廣泛交流與合作，共創(chuàng)美好未來。聯(lián)系方式張經(jīng)理13916192863
廢氣處理設(shè)備技術(shù)優(yōu)勢(shì)
● 高頻高壓低溫等離子技術(shù)高效去除H2S氣體，大部分揮發(fā)性如二惡英、甲苯、苯酚類以及惡臭氣體，除臭率≥98%;
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● 擁有500強(qiáng)企業(yè)廢氣處理實(shí)例，7*24H全天候式服務(wù)。
萊特萊德·環(huán)境是萊特萊德國際控股集團(tuán)有限公司( RIGHTLEDER International Holding Group Limited )旗下企業(yè)，專業(yè)從事凈水處理領(lǐng)域、流體(物料)濃縮分離領(lǐng)域、廢水"零排放"處理及廢氣治理的綜合型企業(yè)。經(jīng)過十余年的長(zhǎng)足發(fā)展，現(xiàn)已成集研發(fā)、設(shè)計(jì)、制造三位一體化的領(lǐng)先流體過濾與分離技術(shù)解決方案服務(wù)商。
現(xiàn)在很多年輕人都跑去當(dāng)保安，你怎么看？
保安這一職業(yè)頭條上發(fā)布了很多，也有很多人認(rèn)為做保安是懶人的工作，不需要用什么腦子好像說的做保安就是給傻子一樣，其實(shí)保安工作一般的人還真的做不了要從幾個(gè)方面分析。
一：保安工作一般分為幾種保安待遇也不同，如果從工廠保安來說是最多的，工廠保安也要看工廠實(shí)力大小，如果從一般的工廠來說只需要幾個(gè)老頭就可以了，這種情況純屬就是坐個(gè)人在那里，要說管事那就不要提了基本上都是老板的親戚或者朋友照顧而已適當(dāng)?shù)慕o點(diǎn)工資，說白了就是養(yǎng)老的地方。
二：一般大型工廠實(shí)力比較強(qiáng)很注重形象的就完全不一樣了，這樣的工廠保安就要求年輕化，有學(xué)歷，至少說要那種退伍軍人這種最適合。
三：保安工作一般人真的還做不了，不要看著他們坐在值班室很好玩，那你看到的只是表面，其實(shí)保安工作正規(guī)的工廠保安很復(fù)雜的，保安一般都是在執(zhí)行工廠規(guī)章制度，消防，后勤，安全等，工作上一樣有很大的壓力稍不注意工作沒做好，也經(jīng)常被領(lǐng)導(dǎo)訓(xùn)教。
四：保安工作也是一樣要用腦有時(shí)候頭腦一樣要靈活性，在處理一些事務(wù)中要隨機(jī)應(yīng)變，否則就會(huì)給自己造成不必要的麻煩。
五：頭條上很多人說保安工作是最低層的工資低不比車間員工工資高，說句實(shí)話目前很多工廠員工工資真的沒有做保安工資高，員工是有工資高的比如拋光，焊工，噴粉，很多都是對(duì)身體有后遺癥。
由于時(shí)間關(guān)系簡(jiǎn)單的說明自己對(duì)保安工作的看法，還有很多關(guān)于保安工作的事例就不一一說了，其實(shí)不同的工作也要有人去做沒有什么貴賤之分。
到此，以上就是小編對(duì)于分享綠色環(huán)保歷練的問題就介紹到這了，希望介紹關(guān)于分享綠色環(huán)保歷練的4點(diǎn)解答對(duì)大家有用。
